L'actualité d'Eurogip et des risques professionnels en Europe

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Actualité d’EUROGIP et des risques professionnels en Europe

Retrouvez ici toutes les actualités concernant EUROGIP, la santé et la sécurité au travail du point de vue des instances communautaires (directives, recommandations, orientations stratégiques…) et de la normalisation, ainsi que les exemples de bonnes pratiques de prévention ou d’assurance des accidents du travail et des maladies professionnelles dans les autres pays.

Toutes les actualités

Actu Communautaire

Actu Covid-19

Actu Eurogip

Actu Normalisation

Actu Pays

06/03/24

SUÈDE : le bruit, troisième cause de maladie professionnelle chez les hommes

Le bruit constitue la 3e cause la plus fréquente de maladie professionnelle (MP) reconnue, après les vibrations et le syndrome du canal carpien. Entre 2013 et 2022, 95% de ces MP ont touché des hommes, notamment de plus de 45 ans, travaillant dans les secteurs de l'industrie et de la construction. Des mesures de prévention peuvent faire une grande différence.

Actu Eurogip

27/02/24

“Santé-sécurité au travail en Europe : où en est-on ?”

Alors, on en est où en matière de santé et de sécurité au travail en Europe ? C'est la question que nous avons posée à William Cockburn Salazar, le nouveau directeur exécutif de l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA), dans le 1er épisode des Discussions d'EUROGIP.

Actu Communautaire

26/02/24

Plomb et diisocyanates : le Conseil approuve de nouvelles valeurs limites

La nouvelle directive adoptée ce jour réduit par cinq les valeurs limites d'exposition professionnelle au plomb et à ses composés, toxiques pour la reproduction, et fixe de nouvelles valeurs limites pour les diiosocyanates, qui peuvent provoquer asthme et maladies cutanées.

Actu Communautaire

21/02/24

Psychologie de la santé au travail : l’appel à candidatures pour le prix Eusebio-Rial-González est ouvert

L'EU-OSHA et l'Académie européenne de psychologie de la santé au travail (EAOHP) ont lancé l'appel à candidatures pour le prix “Eusebio Rial-González Innovation & Practice Award in OHP” 2024. Celui-ci récompense tout chercheur ou praticien dont les travaux ont apporté une contribution considérable et innovante à la psychologie de la santé au travail.

Actu Communautaire

20/02/24

Travailleurs de l’UE : participez à l’enquête européenne sur les conditions de travail 2024

Eurofound a lancé son enquête européenne sur les conditions de travail (EWCS) 2024. L'objectif est d'interroger environ 50 000 travailleurs dans 35 pays : UE, Norvège, Suisse, Albanie, Bosnie-Herzégovine, Kosovo, Monténégro, Macédoine du Nord et Serbie. Faites entendre votre voix !

Actu Pays

14/02/24

FRANCE : les jeunes sortants des filières pro sont mal formés aux risques au travail

Près de neuf jeunes sur dix (87 %) sortant de formations CAP et bacs professionnels sont exposés à au moins un risque professionnel et près de six sur dix (58 %) à trois risques ou plus sur leur lieu de travail, trois ans après leur sortie de formation. C'est ce que révèle une étude de la Dares pour la génération 2017.

Actu Communautaire

09/02/24

“Working on safety 2024” : appel à contributions pour la 12e conférence internationale

La DGUV organise du 22 au 25 septembre 2024 à Dresde (Allemagne), la 12e conférence internationale du réseau “Working on Safety (WOS)” sur le thème “CONSTRUIRE UN AVENIR RÉSILIENT - Vers une sécurité durable dans un monde en évolution rapide”.

Actu Pays

09/02/24

BELGIQUE : 2 affections cutanées ajoutées à la liste des MP

FEDRIS reconnaît désormais deux nouvelles affections cutanées, suite à leur inscription sur la liste des maladies professionnelles (MP) : les kératoses actiniques multiples et le carcinome épidermoïde.

Actu Pays

05/02/24

DANEMARK : bientôt un nouveau système pour remplacer les smileys décernés aux entreprises

Depuis le 1er février, le système de smileys relatif à l'environnement de travail, en vigueur depuis plus de 15 ans, a disparu. Il doit être remplacé à l'été prochain par un nouveau, plus transparent et plus axé sur la prévention.

Actu Communautaire

01/02/24

Les mesures de SST sont essentielles pour prévenir violence et harcèlement au travail

Selon un nouveau rapport de l'OIT, plus d'une personne active sur cinq dans les 25 pays examinés a été victime de violence et de harcèlement au travail. Créer des environnements de travail exempts de ces problèmes passe par “une approche coopérative et un dialogue social au sein des entreprises en matière de santé-sécurité au travail (SST)”.

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