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Actualité d’EUROGIP et des risques professionnels en Europe

Retrouvez ici toutes les actualités concernant EUROGIP, la santé et la sécurité au travail du point de vue des instances communautaires (directives, recommandations, orientations stratégiques…) et de la normalisation, ainsi que les exemples de bonnes pratiques de prévention ou d’assurance des accidents du travail et des maladies professionnelles dans les autres pays.

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Actu Communautaire

11/07/24

Position de BusinessEurope sur le télétravail et le droit à la déconnexion

Le 25 juin 2024, en réponse à la consultation de la Commission européenne sur le droit à la déconnexion, BusinessEurope a souligné qu'une réglementation excessive pourrait entraver la croissance et les avantages du télétravail et prôné une intervention minimale de l'UE qui laisse les États membres, les partenaires sociaux et les entreprises développer leurs propres politiques.
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Actu Communautaire

08/07/24

Position de la CES sur le télétravail et le droit à la déconnexion

En réponse à la première phase de consultation lancée par la Commission, la Confédération européenne des syndicats (CES) a adopté sa réponse fin juin sur les actions possibles dans le domaine du télétravail et du droit à la déconnexion des travailleurs. Elle souligne notamment l'importance d'une directive dédiée et d'une application stricte du droit.
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Actu Communautaire

19/06/24

Services de prévention : le point de vue des professionnels

Un article publié par l'EU-OSHA présente le point de vue des professionnels concernés dans 11 pays européens (Danemark, Allemagne, Hongrie, Irlande, Italie, Lettonie, Malte, Pologne, Roumanie, Slovénie et Espagne) sur le rôle des services de prévention (internes et externes) dans le soutien au respect des réglementations SST.
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Actu Communautaire

21/05/24

Déclaration sur l’avenir du socle européen des droits sociaux

Lors de la conférence de haut niveau mi-avril à La Hulpe, le Parlement européen, la Commission européenne, la Belgique au nom des 25 États membres de l'UE, le Comité économique et social européen, ETUC, SGI Europe, SME United et Social Platform ont signé une déclaration sur l'avenir du Socle européen des droits sociaux.
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