Selon le rapport du Centre néerlandais des maladies professionnelles (NCvB), 2 583 nouveaux cas de maladies professionnelles ont été déclarés durant l’année 2024.

Chaque année de mai à juin, plus de 100 000 salariés suisses participent au challenge « Bike to work » en équipe, une initiative nationale visant à promouvoir l’usage du vélo pour les trajets domicile-travail en toute sécurité.

En Allemagne, près d’un actif sur cinq exerce son activité professionnelle en plein air. Une récente enquête de l’Institut fédéral pour la sécurité et la santé au travail (BAuA) met en lumière les spécificités de ces emplois, les risques pour la santé et les mesures de prévention mises en place par les employeurs.

Depuis 1992, avril est officiellement le mois de la sensibilisation au stress au Royaume-Uni. L’organisme national de réglementation britannique en matière de santé et de sécurité au travail (HSE) a mis en place une campagne visant à favoriser une bonne santé mentale dans le milieu professionnel.

Grâce à une nouvelle méthodologie, il est désormais possible d’identifier l'action précédemment réalisée avant la survenue d’un accident du travail dans le secteur médicosocial en Finlande.

BeSMART.ie, l'outil en ligne visant à faciliter la conformité en matière de santé et sécurité au travail en Irlande, bientôt exporté en Union européenne ?

La Cour suprême autrichienne a récemment confirmé la décision de l’assurance accidents stipulant qu’un accident survenu en février 2023 lors d’un trajet domicile-travail en trottinette électrique ne pouvait être considéré comme un accident de travail. La raison invoquée est que ce moyen de transport n’est “généralement pas accepté ou sûr”.

En 2024, le nombre d'accidents du travail (AT) en Finlande a atteint 115 000 cas chez les salariés, dont 24 000 accidents de trajet. Par rapport à l’année précédente, cela correspond à une hausse de 4 % des AT et de 10 % des accidents de trajet. Le taux de fréquence des AT s'est également accru, atteignant 25,4 cas par million d'heures travaillées, contre 24,6 en 2023.

Face au vieillissement de la population active, l'Institut fédéral pour la sécurité et la santé au travail (BAuA) a publié une première édition du Later Life Workplace Index (LLWI), l’indice de l’emploi des travailleurs seniors.

Grâce à une nouvelle solution qui utilise la reconnaissance vocale et l’intelligence artificielle (IA), le temps consacré à l’enregistrement des tâches de soins a été réduit de 45' quotidiennes à 20', ce qui correspond à 6% du temps de travail. “Nous devons avoir le courage d’adopter de nouvelles technologies afin que notre personnel qualifié puisse se concentrer sur ce que les machines ne peuvent pas remplacer : rencontrer des gens”, déclare Minna Nissinen, directrice du développement commercial chez Attendo à l'origine de cette solution.